信息中心
/
/
短期灵活用工外包服务常见的6种模式

短期灵活用工外包服务常见的6种模式

  • 分类:信息中心
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2020-11-17 16:58
  • 访问量:

【概要描述】短期灵活用工外包服务​对比传统的用工方式来说,更加灵活、高效,现在越来越多的企业都开始通过短期灵活用工外包服务来实现灵活用工。那么关于短期灵活用工外包服务大家真的了解吗?灵活用工的模式有哪些?

短期灵活用工外包服务常见的6种模式

【概要描述】短期灵活用工外包服务​对比传统的用工方式来说,更加灵活、高效,现在越来越多的企业都开始通过短期灵活用工外包服务来实现灵活用工。那么关于短期灵活用工外包服务大家真的了解吗?灵活用工的模式有哪些?

  • 分类:信息中心
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2020-11-17 16:58
  • 访问量:
详情

短期灵活用工外包服务对比传统的用工方式来说,更加灵活、高效,现在越来越多的企业都开始通过短期灵活用工外包服务来实现灵活用工。那么关于短期灵活用工外包服务大家真的了解吗?灵活用工的模式有哪些?

 

短期灵活用工外包服务方式,可以降低企业招聘、培训、人事服务、用工风险等综合成本,降低辞退员工的成本。在当下,短期灵活用工外包服务是非常流行的用工模式,也是区别于传统而超过传统的用工模式,受到了个人和企业的重视,关于短期灵活用工外包服务常见的模式这六种一定要知道

 

1、劳务派遣:企业单位主要经营业务的电销客服,企业单位可以将这一款业务交付给第三方短期灵活用工外包服务开展,具有辅助性特点的岗位,可以采取劳务派遣的模式。

2、非全日制:为了确保部分企业单位住宿在职员工生活,企业单位专门设立食堂烹饪工作餐食,面对这种情况,企业单位可以采取短期灵活用工外包服务的用工模式来招聘食堂厨师